Франшиза «Персональное решение»: Отзыв о франшизе из Карелии
Александр Шемякин запустил бизнес по франшизе аутсорсинга персонала «Персональное решение» в апреле 2022 года. Читайте в каталоге франшиз www.franshiza-info.ru, почему Александр выбрал именно эту франшизу и на какие показатели вышел за полтора года работы.
– Александр, расскажите, как вы пришли к открытию собственного бизнеса?
– Всё просто – я очень хотел своё дело.
– Мы знаем, что вы рассматривали разные варианты, но остановились на франшизе аутсорсинга «Персональное решение». Что стало ключевым фактором при выборе?
– «Персональное решение» мне понравилось своей идеей: помогать работе с работниками, а работникам с работой.
– Сколько исполнителей вы выводите сейчас и сколько у вас заказчиков?
– На сегодняшний день я вывожу ежедневно порядка 40 человек, у меня 10 клиентов. Получается 12 000 часов в месяц.
– На какую выручку вы вышли за время работы?
– 3,7 млн рублей в месяц. А маржинальность бизнеса составляет 23%.
– Расскажите, как вам сотрудничество с компанией «Персональное решение».
– В моем понимании сотрудничество – это взаимодействие. И взаимодействие с «Персональным решением» для меня идёт на очень комфортном уровне. Я считаю, что отношения между мной и компанией взаимны. А там где есть взаимность, нет плюсов или минусов. Есть только сложности в понимании друг друга, которые решаются желанием понять и быть понятым. И они действительно оперативно решаются.
Подробнее о франшизе услуг аренды грузчиков и разнорабочего персонала «Персональное решение» можно узнать здесь или отправив Ваш запрос сотруднику сети через форму обратной связи ниже.
Получить бизнес-план и контакты франшизы Персональное решение
Отправляя запрос, я соглашаюсь на обработку персональных данных
Ваш запрос получит Денис Решанов
Основатель группы компаний сети Персональное решение